💂⛼⛇
bet356在线体育
bet体育1.0
betvlctor体育
bet356体育在线 官网
bet356体育在线育连接
betway体育官网
bet体育360官网
be player体育官网
AI面试的出现,是科技发展的必然趋势。而且无论对于企业还是求职者,对AI面试已经不再陌生。据悉,早在2017年,国内便出现了AI面试系统,其多为结构化问答,不同面试者可能使用同一套面试题;随着技术升级,一些企业的AI面试开始加入交互效果,生成虚拟面试官,试图营造真实场景氛围,甚至有的升级为带追问的面试形式。
对于有些求职者而言,AI面试已成为绕不过去的一环。相关调研显示,AI面试辅助在校园招聘和批量面试的场景中已经较为普遍,并逐渐从“面试辅助”向“面试决策”升级。同时,对于企业来讲,AI面试在招聘中替代了初筛阶段的重复性工作,AI面试官可以统计、梳理、归类求职者的基础信息,为进入下一轮真人面试奠定了基础,可以说是降本增效之举。
AI面试离不开规范。在技术层面需要再完善,提升面试的精准度和专业性。还是以前述追问功能为例,即可以根据求职者的回答和简历深度挖掘细节。如此,就有助于更深入地了解面试者,科学评估人才,从而减少误判。当然,更重要的着力点应该放在确保面试者隐私安全方面。毕竟,如果AI系统受到攻击,难免会导致面试数据被篡改或泄露。
此外,对于可能存在的AI面试漏洞,求职者没有必要动歪脑筋。诚如媒体报道,在社交平台上,已有海量攻略,而“背题库”几乎是每个经验帖都会提到的“通关秘诀”,帖子下方“求购某题库”的评论也比比皆是。事实上,面对AI面试没有必要动歪脑筋,甚至采取“作弊”手段,做好准备坦然处之最重要,终究应聘面试是双向选择的过程。
🧕(撰稿:房岚苛)拒打疫苗者面临“惩罚” 港专家建议进餐厅需持“疫苗护照”
2024/05/10左凝妮😾
以学科优化提升人才培养质量(人民时评)
2024/05/10卫善宝🕜
大熊猫是中奥友谊象征 期待新一轮合作——访奥地利美泉宫动物园大熊猫项目主管
2024/05/10田先邦🛤
人民网三评“社会性死亡”之三:我们的担当!
2024/05/10曲成素🌧
蝉联全球第二 海信系电视领跑高端大屏全球市场
2024/05/10步瑞良♩
听见群众“碎碎念”,政务服务才能“上大分”
2024/05/09祝瑗岚👃
“淡人”也可以充满生命力
2024/05/09姚华晨💕
2020年中央企业实现净利润1.4万亿元 同比增长2.1%
2024/05/09闵兰腾l
网上诊疗真假混杂,呼唤监管升级
2024/05/08庄武士p
日本山形县发生大规模山火 已持续燃烧超20小时
2024/05/08东程馨💅